12時間〜15時間勤務と長時間勤務が当たり前の業界で、

業界初の8時間勤務を導入しました。

短時間集中型を取り入れる事で仕事の効率化を図り、短期間でのスキルアップ、能力アップを実現し、短期間での昇給昇格を目指しています。ダラダラ身のない毎日に終止符を打ち、よく遊び、よく学び、よく仕事する。仕事もプライベートも充実した環境を整えております。

アルバイト、準社員、社員
ホール業務全般

ご入社後、最初に着く業務となります。
内容は、お客様ご来店時の受付、席までのご案内、ホール内でお客様へのドリンクの提供、掃除や後片付け等になります。この業務期間中に、当社の基本を学んで頂きます。
お客様と接する機会も多く、やりがいもあり、仕事ぶりもよく見えますので、やる気次第ですぐにステップアップできます。

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幹部補佐
ホール業務全般、受付、リスト業務

幹部の補佐役としてホール業務全般に主に携わります。
業務内容としては、ホール業務全般、女の子の付け回しをするリスト業務、お客様からの電話応対や金銭管理など頭を使う仕事が少しずつ多くなります。自分の指示のもとお店が回っていくと実感ができ、とにかくやりがいのあるポジションです。
この業務は、不測の事態への対処など非常に頭を使うことも多く、今後出世し、管理関係の仕事が任されるかどうかのターニングポイントになります。

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主任
女子管理、運営管理

店舗責任者の補佐として運営の中心に立って業務を行います。女子出勤管理から店舗運営に関わる全ての作業をお任せします。この業種は、女の子が行うサービスが商品となるので、働く女の子のモチベーションは非常に重要です。女の子がより良い接客が行えるよう、アドバイスや指導も行っていただきます。
また、広告戦略等、広報活動にも参加していただきますのでさらに活躍できるためのスキルアップ期間となります。

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課長
店舗運営管理全般、財務管理、人事管理

当グループの最重要ポストの1つとなります。店舗運営の全てをおまかせしております。
女の子の管理はもちろん男性スタッフの管理、営業施策の管理、売上予算の管理等、店舗運営にかかわるもの全ての管理を行っていただきます。
ここまでくると、業界の仕組み、収益の構造などが全て把握できるようになります。

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店長
店長業務・人材育成・店舗管理

店舗・人材にかかわる全ての管理を行っていただきます。
店舗業務に関わる最重要ポストにぬります。
店舗・人材にかかわる全ての管理を行っていただきます。
店舗の数値管理、目標設定を行い、全スタッフを目指す場所に導いて頂きます。また、お店がより良い方向に向かう為に考え、お客様に楽しんで頂く事はもちろん、働く店舗スタッフもより高みへと引き上げる為の責任を背負う業務です。

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